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  • 発行周期 ほぼ 日刊
  • 最新号 2010/02/08
  • 部数 1,510部
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2010/02/08

第509号★書籍から学ぶ1分間知識向上セミナー

こんばんは。


今日のご紹介は、久保田章一氏の著書です。


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■ 百年企業、生き残るヒント
■ 久保田 章一
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■日本に長寿企業が多い理由としまして、「伝統の継
承と革新」に取り組んできた事が挙げられます。


いわゆる「伝統の継承」という「変わらないもの」と
「革新」という「変わるもの」とを絶妙なバランス
で取ってきたのです。


それでは、変わらないものと変わるものを見ていきま
しょう。


■変わらないもの


・顧客第一主義


・本業重視・堅実経営


・品質本位
⇒職人の技術を後世に伝えてきた


・従業員重視


■変わるもの

・商品・サービスに対する顧客ニーズへの対応
⇒お菓子の老舗で有名な「虎屋」は有名な羊羹だけで
なく、饅頭・カステラなど時代時代にあったさまざま
な菓子を作りその時々の人々に愛されてきた。


・時代の半歩先を行く
⇒建設会社の亀井工業は1998年にいち早く「スーパー
銭湯」に進出し、温浴事業を会社の柱の1つとした。


・本業の縮減を前提とした新規事業の確立
⇒本業も新規事業も両立できるのが理想であるが、企
業のヒト・モノ・カネの経営資源には限りがあります。


よって、新しいことに挑戦しようとするときは、既存
のモノを減らす必要があります。


例としてヤマト運輸は、1979年宅急便事業に進出する
に際して当時、上得意で専属契約を結んでいた三越や
大口の松下電器との取引を解消したという事例があり
ます。



■■■■■
古い企業が全ていいという訳ではありませんが、長年
続いている企業にはそれなりに見習うべき点はあると
思います。


例えば、起業したての浅い会社は伝統の部分「変わら
ないもの」という部分では学べる点は多いです。


特に「顧客第一主義」や従業員を大切にする点は参考
にするべきでしょう。


逆に、「社歴数十年」で停滞しつつある会社に関係し
ている方は「革新」という点を学ぶといいでしょう。



この本に興味がある方はコチラで購入することも出来ますよ
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★発行責任者 ヨッシー77
★問い合わせ design7802834@yahoo.co.jp
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