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溝口メンタルセラピストスクール公認の心理カウンセラー、バイオリズムコーディネーター、ポテンシャルアナライザーの著者が20代30代の就職、転職、独立・起業、将来の目標、自分の適性・能力などの悩み・不安をズバリわかりやすく事例とともに解説。

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2009/04/20

20代30代のためのモチベーションアップ通信

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 彡ミミ   +--------------------------------------------------+
 d ・ ・ b |    20代30代のためのモチベーションアップ通信
  ゝーノ  γ彡
 /, ¥_\//            第14号 始めるよ。 o(^o^)o
       +--------------------------------------------------+
 発行:20代30代モチベーションアップカウンセラー 安部 誠一
               関連サイト:http://www.abe-msr.com
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━<2009.04.20>━━

(=^_^=)/ こんにちは!

20代30代モチベーションアップカウンセラーの安部です。

さて、今日のテーマは

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        今の「考え方」があなたの10年後を決める!
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あなたがこれを読み終わったとき、「やってみよう!」と自然に思える
なるようにがんばります。



今回は、「考え方の切さ」についてお話します。



知識が大切なことはわかります。

でも、「知っていること」と「できること」は違います。
できなければ、知らないのと同じです。

その知識を自分の自由に使いこなすためには、実際に使うこと、
つまり、経験が大切ですよね。



さらに、大切なものがあるのですが、わかりますか?



学校や会社では、いろいろな知識や学問を学びますよね。

でも、学校の勉強は退屈・・・

原因は、興味がないからではありませんか?

「こんなものを勉強して、役に立つのか?」

「どんなときに使うんだ?」

私も、いつも疑問に思っていました。

専門知識になればなるほど、この疑問が大きくなる。

この専門知識は、初めからあったのかと言えば、そうではありません。
何かを成し遂げようといろいろな工夫をした結果、生まれたものです。

つまり、「ノウハウ」です。

そこには、その「ノウハウ」を生み出した「考え方」があったんです。



例えば、算数の教え方にもいろいろあります。

ある先生は
「500−(150×2+190×1)=10」と教えます。

別の先生は、こう教えます。
「君は500円を持っていました。
 コンビニで150円のチョコレートを2個、190円の青リンゴ味のアメを
 1個買いました。おつりはいくらですか? そう、10円ですね!」



この違い、わかりますか?

初めの先生は、算数を計算で教えました。

別の先生は、算数を「どんなときに」「どのように」使うのか、
考え方と計算で教えました。

前者の計算式は、後者から「考え方」を取り除いた「結果」です。

後者の教え方は、手間がかかり、理解するまでに時間がかかるため、
教育の現場ではほとんどありません。

そして、高度な学問や専門知識ほど、

「なぜ必要なのか?」

「どのようなときに使うのか?」

その考えからを理解していなければ、学ぼうとする意欲も興味も沸きません。

でも、学校でも会社でも考え方を教えず、知識の詰め込みをします。
その結果、充分な知識の習得ができません。



私は、大学で学生に話をするとき、
学校の勉強や専門知識を「木の葉」に例えます。

「木の葉だけが、いつの間にか空中にあった・・・」

こんなことはありません。

木の葉は、木の枝に、枝は幹に、そして、土の中には根があります。

枝、幹、根のように、木の葉を支える考え方がなければ、
木の葉は地面に落ちて腐ってしまいます。

つまり、知識は「どんなときに」「どう使うのか」という考え方がなければ
まったく役に立ちません。



逆に考えれば、何かを成し遂げるため、努力していれば
「どのような知識が必要か」自然にわかります。

そして、その知識を学び、経験を積めば、必ず達成できます。

なので、「知識」より先に「考え方」を身につけなければなりません。



さらに、この木の葉はいろいろな考え方に応用できます。
一枚の木の葉に違う木の枝がつながり、木の葉を強力に支えているイメージです。
木の葉を「ノウハウ」とすれば、「ノウハウ」がいろいろな分野で応答できると
考えてください。



「考え方のない知識」は、ただの経験値でしかありません。

「10+10+10=30」のように、「10」「10」「10」の足し算で
しかありません。



でも、「考え方のある知識」は、無限の可能性を生み出します。

例えば、「10×10×10=1000」のように、「10」「10」「10」
の経験を「考え方」の数だけ無限に広げます。



私は、知識と経験を「スキル」または「スキルセット」
そして、考え方(「心構え」と言えるかもしれません)を「マインドセット」と
呼んでいます

そして、もっとも大切なことは、
この「マインドセット」を若いうちに身に付け、その上で「スキルセット」を
習得すれば、あなたの一生の強力な武器になります。



■ 今日のまとめ ■

「スキルセット(知識や経験)」は大切です。

しかし、それを活かすためには「マインドセット(考え方)」が必要です。

マインドセットは若ければ若いほど、多ければ多いほど身につければ、
あなたの可能性は無限大に広がります。




今回も最後までお読みいただき、ありがとうございます。 (^.^)/~~~


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編集後記
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今回は、考え方の大切さについてお話ししました。

あなたが今していることは、どのような考え方で取り組むことが良いか
考え、その「マインドセット」を作ってください。

そして、その「マインドセット」を潜在意識に繰り返し刷り込むことで、
あなたは無意識にすばらしい行動をし、すばらしい結果を出すでしょう。

そして、そのすばらしい結果が次のすばらしい結果を生み、
モチベーションを高くする連鎖を生み出します。



感想やお便り頂けるとほんとにうれしいです。

<私のミッション>
「私自身、そして私に触れた人がみんな幸せに成功すること。
 そして、幸せな成功の輪を広げ続けること」
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【発行責任者】 20代30代モチベーションアップカウンセラー
        安部 誠一

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