http://archive.mag2.com/0000266126/index.html 2009-11-07T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091107060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「次に真似ろ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■いいとこ取りでワザをパクレ～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />何でもまずは～人の意見は聞き入れてみる～それがコミュニケーション<br />の原点ですが、フムフムって聞き上手だけでは疲れてしまうだけです。<br /><br />一旦自分の内側にすんなり～取り入れてみた後が問題なんです！<br /><br />全てを受け入れていたら～そりゃ自分のキャパを直ぐにオーバーして<br />パニックになりますから、仕入れた後は整理整頓～仕分けが大切です。<br /><br />仕分けの基本は～いいなって思ったことを素直に真似ることです。<br /><br />言葉の中のワンフレーズでも、格好いいなって思った仕草であって<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091107060000000.html">続きを読む</a> 2009-11-07T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091105060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「先ずは言う通りに！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■上司だって人の子です～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />「気に入らないな～何で私の上司はこれほど意地悪で変なヤツ？」<br /><br />叫びたい気持ちは良く分かりますが、所詮どんな上司であろうと<br />人の子であります、職場では威張りでも一歩外に出れば唯の人？<br /><br />職場での出世レースでは一歩先を行っているかも知れませんが、別に<br />駆けっこが早いワケでも、頭脳明晰で何でも出来る人ではないんです。<br /><br />ただ～職場内では必要？～に駆られて管理職の役を担っているだけ<br />なんですから、それ程恐れる存在ではないと思いますが・・・。<br /><br<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091105060000000.html">続きを読む</a> 2009-11-05T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091103060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「観察せよ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■自分で選べない上司とはどんな人？～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />上司とは超身近なメンターであるべきなんでしょうが、現実は選べ<br />ない監督兼コーチでしょうか～いい人だと・・・いいんですがね？<br /><br />メンターとは師匠ですから、自分の上司を師匠と名実ともに呼べれ<br />ば幸せですね～その確率は、恐らく30％以下だと思いますが・・・。<br /><br />気に入らない～嫌い、苦手だって思っていても、自らの力と努力で<br />は上司を変えることは出来ません～他の良き上司を探しても無駄？<br /><br />ならば、これも人生の修行だと思いそれなりにお付き合いするしか<br />手は<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091103060000000.html">続きを読む</a> 2009-11-03T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091031060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「ガンバレ就活生！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■新卒者へのエール～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />学生さん達～もう内定通知はいただけましたか？～それとも未だ<br />就活中で暗闇の中、でしょうか～諦めて浪人？～それとも進学？<br /><br />希望者より求人数の方が少ないのですから、どうしても苦戦は必至<br />なんですが、企業は常に良き人材を求めております～是非欲しい！<br /><br />でも～新卒者を採用するのはメチャ勇気が要ります～どう大化けし<br />てくれるのかが不明だからです～そんな冒険するほど余裕がない（汗）<br /><br />「絶対活躍間違い無し！」って人物保障してくださる保障協会推薦<br />ならば、起死回生を<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091031060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-31T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091029060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「就活に人生を賭けるな！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■問題なのはどう働くかです～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />「どこでもいいんです～働かないと生きていけませんから！」<br /><br />当然です～誰かの支援に頼って助けていただきながらの生活は自由<br />がありませんから、働いてください～稼いで自由に生きてください！<br /><br />でも～どこでもいいからって本当にそう思って「何でもいいです～<br />働ければ・・・」って思ってる方は少ないのではないかと思います。<br /><br />勤務地やら給料、休日数、福利厚生～色んな条件を出してませんか？<br /><br />別に当然の権利なんですが～余り希望が過ぎると、誰からも相手に&<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091029060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-29T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091027060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「必勝就活術！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■身の丈を知って大胆素敵な挑戦を～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />どんな企業にでも絶対に合格することが出来る「必勝就活術」が<br />あったのなら～あなたなら幾ら出しますか～魂でも売りますか？<br /><br />そんな「術」は現実には存在しておりません～例え超有名大学で<br />強い体育会系に所属していてキャプテンであったとしても無理です。<br /><br />当然～どんな企業を希望されるかにもよりますが、相思相愛でなけ<br />れば長続きしないからです～まず大切なのは、自分は何がしたいのか？<br /><br />超就職氷河期でありますから、そんな身勝手な希望？～は世間様で<br />は通用し<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091027060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-27T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091024120000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「大胆繊細に明るく自分をＰＲ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■大胆＆繊細のバランスを大切に～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />面接を面談に変え～如何に自分ＰＲ、プレゼンを成功させるか？<br /><br />結果は採用という合格通知なんです～当然狭き門で基準点をクリア<br />しても結果は～受験された方の数と質によって決まる～難関です（汗）<br /><br />色々の作戦や想いはあっても、まずは合格通知をいただかねばその<br />先には進めません、だからこそ「大胆＆繊細」を忘れずに・・・。<br /><br />誇大広告せよ～ってススメじゃなくて、試験中はあくまで対等。<br /><br />思っていた企業じゃないな～って半ば呆れていても、お相手<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091024120000000.html">続きを読む</a> 2009-10-24T12:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091022120000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「熱き思いを冷静に伝える！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■自分ＰＲは情熱を込めて～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />「自己ＰＲをどうぞ・・・」って言われ、モジモジ～恥ずかしそう<br />に語りだすって絶対に止めた方が賢明です～不景気には似合いません？<br /><br />入社希望で「何とか私を採用してください～超お徳ですよ！」って<br />プレゼンに来ているのですから、ズバリと言いたい事は明確に！<br /><br />その時ちゃんと言えばいいんですよね～って簡単に考えられている<br />方々も、実はひとつ忘れていることがありませんか・・・。<br /><br />同じ志？～や希望を胸に抱き、ライバルがいるんです～強豪なのか<br />ヘナチョ<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091022120000000.html">続きを読む</a> 2009-10-22T12:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091020120000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「ジコチュウをプロデュース！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■オリジナルな自分を魅せろ～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />ジコチュウとは・・・自己中ではありません～「好き・大好き・<br />得意技の一点突破！」であります、それ以外は謙虚であるべし。<br /><br />自己中とは～何やら凝り固まった自分の独断と偏見が先行し、全て<br />が自分軸で動く天動説です、これじゃ世の中渡って行けません。<br /><br />何でもＯＫ～適当で争いごとがない平和が一番～の風見鶏その他<br />一同ではどうにもなりませんが、一点突破でのコダワリは持て！<br /><br />面談で聞かれること～何のために面接や面談を行うのかって目的は<br />その人がど<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091020120000000.html">続きを読む</a> 2009-10-20T12:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091017060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「時に弱みを的確に語れ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■自分の強み・弱みを知れ～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />狭き門だからこそ～何とか認めていただき、採用して欲しい・・・。<br /><br />誰もが同じ想いの挑戦者です～自己ＰＲは常に一歩強気なプレゼン？<br /><br />弱気はマイナスだから～前進あるのみ、強気で攻めるって姿勢は<br />買いますが、過ぎると間違いなく引かれてしまいます、敬遠される。<br /><br />そこで、バランス感覚を身につけることをオススメします、大切です。<br /><br />強みを磨いて語る訓練と合わせ、弱みも知って「課題のひとつ」で<br />ＰＲ出来る様にしてみませんか～弱い部分は自分で認知すること<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091017060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-17T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091015060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「将来の可能性を連想させよ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■夢や希望を語るべし～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />「可も無く不可もなく～まあ小粒だけど、無難かな？」って方々<br />は激増中ですが、採用後も同じく？～その他一同の足軽です（汗）<br /><br />「この子は凄い！～もしや大活躍する、金の卵かも？」って判断は<br />単なる変わり者の自己中で、組織に馴染めず勝手に去っていく？<br /><br />その境目を見極めるのは確かに難しいのですが、挑戦者側からした<br />らそんな悩みを確信に変えさせるような評価を得られるようにすべし。<br /><br />何をすればいいいのか～ウソでもＯＫ～誇大広告で行け、なんて<br />絶対に止<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091015060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-15T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091013060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「志望動機を熱く語れ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■情熱的な語りを学べ～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />どうしてこの企業を選んだのか～面接試験では聞かれる定番の質問<br />でありますが、同じ回答でも語り方によって大きな差が生じます。<br /><br />安定性・成長性・社会的重要性など、色んな切り口はありますが<br />内容で画期的なことを言う前に、語り口を考えるべきです！<br /><br />「熱く情熱的に語る！」～言葉の中身より語り口調が大きく響く。<br /><br />心の底からの言葉として語る～少しの手振りも交え、ほとばしる<br />オーラを感じるような、そんな語りが出来たなら評価は上がります。<br /><br /&g<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091013060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-13T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091010060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「ストーリーは常に三本立て！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■上、中、下思考を大切に～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />自分を強烈なイメージで売り込む場合は「一点突破」で強気に出る<br />ことも大切ですが～面接官との相性によってはバツになります（汗）<br /><br />これしかない～私は常に迷いません・・・を強調するのは、一発<br />逆転を狙う時だけに限定した方が無難であります～使うのは最後？<br /><br />まず身につけるべきは、何でも三本立ての精神～上手く行った時、<br />まずまずの場合、そして～最悪な結果想定でのセイフテーネット？<br /><br />二者択一でも何か決断を迫られているように感じますし、三択で<br />あれ<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091010060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-10T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091008060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「時系列を忘れるな！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■物事には順序がある～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />話しを聞けば～それは何時のこと？～って全く分からないと、少々<br />「この人大丈夫？」って不安を誘います～主語が抜けてるような？<br /><br />５Ｗ１Ｈじゃ～ありませんが、何時、どこで、誰が・・・は明確に<br />して話しをする方が、聞き手にとっては分かり易いと思います。<br /><br />何やら水を得た魚のように～調子よく話しのテンポがＵＰして来た<br />よな～って身を乗り出したものの、どうにも話しの順序がバラバラ？<br /><br />何に基づいているのか～確かに自分体験が基ではあるようだけど<br />イマイチ流れが可<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091008060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-08T06:00:00+09:00 http://archive.mag2.com/0000266126/20091006060000000.html ～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～<br /><br />　★元気ですか～！<br /><br />　面談・交渉研究家『ち～どん★』です。<br /><br />　　●「エピソード話法を学べ！」<br /><br />★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★～☆～★<br /><br /><br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br />■体験からの言葉は生きモノ～<br />～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～<br /><br />聞かれた質問には答えねばなりませんが、その時自分の考えを述べ<br />ると思いますが、受け売りばかりではインパクトがありません。<br /><br />「誰々が～〇〇と言っていた、諺で・・・」な～んて、著名な方の<br />お言葉を拝借するのは、学があります～の宣伝にはなりますが・・・。<br /><br />しかし～度が過ぎれば単なるエセ・インテリで使い難いヤツって<br />烙印を押されてサヨナラを言われてしまうのがオチです（汗）<br /><br />そこでやっぱり自分の言葉で返答したいものです～自分の今まで<br />生きて来た<br /><a href="http://archive.mag2.com/0000266126/20091006060000000.html">続きを読む</a> 2009-10-06T06:00:00+09:00