2009/05/12
金融スペシャリストが読む 転職キャリアマガジン 第95号
2009/05/12（毎週火曜・金曜発行） ＜株式会社コトラ＞ □■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ For Your Speciality - KOTORA 金融スペシャリストが読む 転職キャリアマガジン http://www.kotora.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ .。o○ 本日、HPにて新着求人が更新されました .。o○ 【新着案件】 - 10件 ◇M&A ：1 ◇流動化・証券化 ：1 ◇IR・経営企画 ：3 ◇総務・人事・IT ：4 ◇融資系・市場系事務 ：1 ┌┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┐ ◆−◇−◆ 今週の新着案件 ◆−◇−◆−◇−◆−◇−◆−◇−◆−◇ └┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┘ ▼大手FAS ディールアドバイザリー部門 コーポレートファイナンスG ポジション：ディレクター、マネージャー 想定年収 ：〜2500万円（インセンティブ込み） 【仕事内容】 M&Aアドバイザリー業務 具体的には ○事業および財務戦略上の選択肢の提案から案件（ディール）の執行 ○企業価値の向上等の立案等の実務経験者 （一般事業会社におけるM&A担当セクション等含む） http://www.kotora.jp/detail/94680?mg ------------------------------------------------------------------- ▼信用格付部門データ・アナリスト ポジション：担当者 想定年収 ：ベース700＋インセンティブボーナス 【仕事内容】 ○リアルタイムでの信用格付けと債券のデータの入力と発信 ○データ入力チームの管理 ○金融格付アナリストと緊密に連携し、財務データの入力と発信 ○効率的且つ最善の方法による日次のデータオペレーションの運営 ○データの根本的原因の解決やトレンド分析の解析、並びにデータの質や プロセスに関する改善案の実施 ○問題点に対する明確な指摘とその解決策の策定 ○海外オフィスとのやり取りを含め、グローバルデータ管理チームの一員 としての業務遂行 http://www.kotora.jp/detail/95149?mg ------------------------------------------------------------------- ▼ストラクチャード・ファイナンス データ・マネジャー ポジション：マネジャー 想定年収 ：ベース900＋インセンティブボーナス 【仕事内容】 ○ストラクチャードファイナンスの格付アナリストとともに、社内的な データの需要把握 ○グローバルな情報商品マネジャーと商品データの要件把握 ○ＩＴチームとデータの収集、検証、保存方法に関する計画立案 ○既存のデータプロセスの点検・整備と合理化 ○データの質に関するメトリクスの実施 ○データ入力チームの管理 ○日次のデータオペレーションの効果的な運営 ○グローバルのストラクチャードファイアンス・データチームの一員 として業務遂行 http://www.kotora.jp/detail/95150?mg ------------------------------------------------------------------- ▼大手電気メーカーでの投資家対応（ＩＲ） ポジション：担当者 想定年収 ：650〜1200万 【仕事内容】 ＩＲ業務全般。 国内外の投資家（機関投資家や個人投資家）・証券アナリストへ 業績・事業戦略や将来の成長性・収益性などを、定量的・定性的 側面から説明を行い、資本市場との双方向コミュニケーションを図る。 http://www.kotora.jp/detail/95152?mg ------------------------------------------------------------------- ▼会計事務所でのキャッシュマネジメント ポジション：担当者 想定年収 ：ご経験に応じます（イメージ〜900万円＋インセンティブ） 【仕事内容】 キャッシュマネジメント業務全般 ○ウォーターフォールモデル作成、計算 ○日々の資金出納事務、ローンや社債の元利金の計算と支払 ○匿名組合現金分配額の計算と支払 ○LTV（Loan To Value）計算 ○DSCR計算等 http://www.kotora.jp/detail/95151?mg ------------------------------------------------------------------- ▼弁護士事務所でのＩＴ（システム）担当 ポジション：マネージャー（課長）クラス 想定年収 ：経験など考慮のうえ決定（イメージ〜800万円） 【仕事内容】 弁護士事務所における情報システムの運用（保守）を主体に企画・構築 など全般業務を担当していただきます。 ○グループ米国弁護士事務所が使用するシステムの導入、安定稼動。 ○データベース構築、管理。 ○PC、各種サーバー、プリンター、複合機などの維持管理。 ○その他情報システムにかかる業務全般。 http://www.kotora.jp/detail/94733?mg ------------------------------------------------------------------- ▼大手電気メーカーでのディスクロージャー業務 ポジション：担当者 想定年収 ：650〜1200万円程度 【仕事内容】 ○アニュアルレポート、Form 20-F（有報の米国版）、ファクトブック などの刊行物制作 ○東証開示規則に基づくニュースリリースの作成・開示 ○投資家向けウエブサイトの企画・運営業務など http://www.kotora.jp/detail/95153?mg ------------------------------------------------------------------- ▼大手インターネット企業でのデータベースエンジニア ポジション：担当者 想定年収 ：応相談 【仕事内容】 DBのスペシャリストとして、パフォーマンスチューニング、環境設定、 監視用ツールのスクリプト作成、DBサーバ運用（スキーマ変更・障害対応） などを担当。OracleやInformix、MySQL、Teradataなど複数のDBMSをマネジ メントし、大量のトラフィックをさばくシステムを構築します。 ＜基本的な業務フロー＞ ○関係部署から要件ヒアリング アプリケーション担当のエンジニアより、データベース構築の要件を ヒアリングします。 ○設計 データベースサーバーの導入や増強の際には、サーバー機種選定・調達、 データセンターやSAN選定の要件定義、RDBMS選定、バックアップ方式決定 などの基本設計及び詳細設計を行います。 ○構築 OSのインストール・SAN設定・接続作業、DBMSのインストール・構成パラメータ や接続設定ファイルの作成、クラスタ構成構築、バックアップ構成構築、また クライアントサーバへのクライアントインストールと実機への作業まで幅広く 行います。 ○運用 障害対応のみならず、サーバー負荷状況の確認・予測・対策、インスタンスから 取得している稼動情報よりインスタンスに対するチューニングやSQLチューニング を随時行っています。また稼働中のデータベースに対するスキーマリリースに 関しては、スキーマ構成検討に加えてアプリケーションにて動作するSQLについても レビューを行い、パフォーマンス向上に対する対応も行っています。リリースの 際には定期メンテナンスに向けてリハーサルを複数回行い、精度向上のための 取り組みを続けています。 http://www.kotora.jp/detail/95146?mg ------------------------------------------------------------------- ▼大手電気メーカーでのIR企画 ポジション：担当者〜参事（マネージャー） 想定年収 ：650〜1200万円程度 【仕事内容】 ○IR戦略・発信ストーリーの構築 ○プレゼン・QAの作成、IRイベントの企画・運営業務など ※社内関連部門との調整を含みます http://www.kotora.jp/detail/95155?mg ------------------------------------------------------------------- ▼営業コンサルティング会社でのコールセンター業務（責任者） ポジション：責任者 想定年収 ：経験・能力を考慮のうえ決定（イメージ：〜800万円程度） 【仕事内容】 電話（インバウンド・アウトバウンド）での営業受託業務部門 （コールセンター）運営責任者として業務を遂行していただきます。 ○業務運営方法の策定・導入と運用の随時検証・改善・指導、事業収支管理 ○スーパーバイザーを利用してのコールセンタースタッフの管理全般 ○人事規定・営業報奨規定の策定 ○人材採用、研修制度の開発、勤務シフト管理を含む勤怠管理 ○従業員生産性管理に基づく持続的入退社制度の確立と運用 http://www.kotora.jp/detail/95154?mg ------------------------------------------------------------------- 【もっと詳しい情報が欲しい方】 本メルマガはコトラの求人案件の中から、情報を一部抜粋してお届け しております。より多くの情報をお求めの方は以下のURLにアクセスし、 ページ左上の登録ボタンより、転職支援サービスにご登録ください。 http://www.kotora.jp/ ┌┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┐ ◆−◇−◆ 求人案件のお問い合わせについて ◆−◇−◆−◇−◆−◇ └┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┘ 【すでに転職支援サービスにご登録いただいている方】 求人案件へのお問い合わせは担当のコンサルタントか info@kotora.jp までお願い致します。 【まだ転職支援サービスに登録されていない方】 ご登録いただいた方には、ホームページに掲載していない求人も含め、 最適な提案をさせていただきます。まずはこの機会にご登録ください。 追って担当者からご連絡させていただきます。 【ご登録は以下のURLから】 http://www.kotora.jp/consulting/entry.php ┌┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬┐ ◆−◇−◆ ピックアップ 金融セミナー情報 ◆−◇−◆−◇−◆−◇ └┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴┘ 排出量取引市場の世界の現状と排出権価格動向 【概要】 地球温暖化問題は、現状、世界の温暖化ガス排出量の３０％に相当する 国々が排出削減量を決めているに過ぎない。 第2約束期間（2013年以降）以降どのように取り決めていくか、今年の 12月のコペンハーゲンでの国連気候変動枠組み条約締約国会議（COP15） で決まるはずだ。 先進国間、先進国と途上国間、日本国内などで様々な交渉や駆け引きが 進められている。他方、日本は福田ビジョンで2050年までに60-80％を 削減するという計画を打ち出し、低炭素社会へ歩みだすことになった。 このセミナーでは、排出量取引市場の現状と排出権価格の動きを解説し、 今後の世界と日本の動向を展望する。 【詳細】 １．排出量取引市場の現状 （１）世界の排出量取引市場 （２）世界の排出量取引所 （３）市場統合の動き ２．排出量取引価格の動向 （１）排出権価格の現状 EUA／CER （２）排出権価格の変動要因 （３）EUA／CERの価格見通し ３．京都メカニズムの活用状況 〜 CERの発行量・プロジェクトの現状・需給予測 ４．2013年以降の動き 〜 EUの動向・米国の巻き返し 〜 中期目標・長期目標 ５．日本の排出量取引の現状と今後の動き （１）国内統合市場の試行的実施 （２）中期目標の設定と日本の役割 （３）日本企業の取り組み状況 （４）低炭素社会実現へ向けて 【講師】 荒木鑑 氏（ナットソース・ジャパン株式会社 取締役） 【開催日】 2009/07/07（火） 13:30〜16:30 【受講費】 32,700円 【お申込み・詳細】 http://www.seminar-search.jp/seminar_detail10712.html?mg 【その他の金融セミナー情報はコチラ】 http://www.seminar-search.jp/ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓＜発行者情報＞〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 株式会社コトラ KOTORA Co., Ltd 東京都中央区日本橋室町4-3-12 バンセイ室町ビル7F 03-3242-7333 URL：http://www.kotora.jp/ E-mail：info@kotora.jp 発行責任者：富本洋平 (c) 2009 株式会社コトラ 本メールの著作権はすべて株式会社コトラに帰属します。 本メール記載内容の無断転載を禁止します。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◇メルマガ解除はこちらから http://www.mag2.com/m/0000258971.html
