採用コンサルタントの『気になる記事』 

本日の気になる記事『最低賃金上げ「高卒初任給」を目安に　政府、20日提示』

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採用コンサルタントの「気になる記事」2008.6.20 (Vol.291)

最低賃金上げ「高卒初任給」を目安に　政府、20日提示
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政労使が参加する政府の「成長力底上げ戦略推進円卓会議」で議論する
最低賃金の引き上げについて、政府は「高卒初任給」を目安に中長期的
な引き上げを目指すとの案で最終調整に入った。20日の会議に提示する。
最低賃金を引き上げることで、企業規模や地域によって差が大きい中小
企業の賃金上昇につなげる狙いだ。

最低賃金を巡っては、都市と地方や企業間の格差を問題視する労働側が
大幅な引き上げをするよう主張。人件費の上昇を懸念する経営側が反発
している。最低賃金の額は中央最低賃金審議会（厚生労働相の諮問機関）
で毎年議論して決めるが、政労使が中長期的な引き上げで合意すれば、
一定の引き上げが続くことになりそうだ。(日経新聞）


■採用コンサルタント談■

最賃（さいちん）こと最低賃金が引き上げられることになりそうだ。
最賃とは企業が労働者に最低支払わなければならない賃金の下限額のことであり、
地域によって金額が異なることになります。
そしてこれに違反する企業は、法律により罰せらてしまいます。
正社員のみならず、パートやアルバイトにも適応されますので、パート・
アルバイトを多く雇用する業界にとっては人件費増につながり、経営に直結します
ので大きな問題となりそうです。

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