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2009/06/25

毎日1分 日経で経営・労務を学ん得!No433 雇用情勢なお険しく

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ No.433 2009.6.25 ━
 □ 毎日1分 日経で経営・労務を学ん得! □     

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┃今┃【01 坂本・深津社会保険労務士法人からのお知らせ1】
┃日┃【02 雇用情勢なお険しく】 
┃の┃【03 坂本・深津社会保険労務士法人からのお知らせ2】
┃内┃【04 編集後記】
┃容┃
┃ ┃発行者:坂本・深津社会保険労務士法人 
┃ ┃ 社会保険労務士・中小企業診断士 坂本直紀  
┃ ┃ http://www.sakamoto-jinji.com/
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■┃ 01 坂本・深津社会保険労務士法人からのお知らせ1 
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坂本です。
いつもメルマガをお読み下さり、ありがとうございます。

貴社の就業規則にご不安やご不満がある方は、当社にお問い合わせください。
就業規則の専門家として、適切に対応させていただきます。

最初の訪問時は無料で対応しています。
お気軽にご相談ください。

当社の就業規則サービスの特徴
→ http://www.sakamoto-jinji.com/kisokusakuseihenkou2.htm

宜しくお願い申し上げます。

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■┃ 02 本日の注目記事 
  ┃雇用情勢なお険しく(6月25日4面)
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<記事の概要>
総務省の労働職調査によりますと、1〜3月期平均の非正規社員数は1609万人
と昨年10月〜12月期に比べて97万人減りました。

また、4月の毎月勤労統計では、所定外給与は前年同月比18.2%減、所定内給
与も1.3%減少しました。

労働分配率は、1〜3月期に70%を超え、過去最高水準にあります。

↓   ↓   ↓

<意見・解説・感想>
雇用情勢の記事を取り上げました。
正直、非正規社員が減少したのは、正規社員が増えるというわけではなく、非
正規社員の雇用調整が進んだ結果でしょう。

また、人件費圧縮が進む中、労働分配率が高いということは、いかに付加価値
が少ないか。正直、心配な状況です。

とはいえ、世の中全体が落ち込んでいるわけではありません。今日、訪問した
顧問先は好調で、新分野の進出も考えています。役員報酬も社員の給料も上が
る予定と伺っています。

これは、私自身にもいえることですが、低価格が進んでいる今だかこそ、高付
加価値・高価格で勝負するしかないのかと思っています。

頑張っていきたいと思います。

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■┃ 03  坂本・深津社会保険労務士法人からのお知らせ2
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■┃ 04  編集後記
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週は、超多忙になってしまいました。ビジネス上、とても良いことですが、毎
日のように相談があり、必ず訪問または来客があります。

来週も、ぼんぼん訪問または来客の予定が入っています。

このままでは、リフレッシュがありませんので、思い切って7月1日はお休み
を取り、ミッキーマウスのところへ行ってきます。目指せ、モンスターズ・イ
ンク、プーさんで頑張りたいと思います。

「無理せず、頑張る」の精神で頑張りたいと思います。

それでは、よい1日をお過ごし下さい。
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◆発行人:坂本・深津社会保険労務士法人
     社会保険労務士 中小企業診断士 坂本直紀
◆ホームページ: http://www.sakamoto-jinji.com/
◆ご意見・ご感想はこちらまで  info@sakamoto-jinji.com
◆発行システム:『まぐまぐ!』  http://www.mag2.com/ 
◆配信中止はこちら  http://www.mag2.com/m/0000236964.html
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