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優良な廃棄物処理・リサイクル事業者の全国ネットワーク「エコスタッフ・ジャパン(ESJ)」が『現場』発の最新情報をお届けします!環境、とりわけ廃棄物・資源リサイクルに携わる方々を対象に、事例紹介や優良事業者に関する情報獲得を軸としたメールマガジンです。

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2008/12/26

廃棄物処理・資源リサイクル 安心安全の全国ネット【廃棄物の最前線】Vol.016

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■□□□■□□□□■□    廃棄物処理・資源リサイクル
■■■□■■■□□■□        安心安全の全国ネット
■□□□□□■□□■□    【 廃棄物の最前線 】
■■■□■■■□■■□         Vol.016
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■News! ⇒
1/22(木)東京国際フォーラムで、ESJ3周年記念講演会を開催します。
慶応義塾大学・経済学部 細田教授の講演を始め、ワークショップなどを
企画!詳細・申込要綱はこちらへ…http://ecostaff.jp/
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このメールは、エコスタッフ・ジャパン株式会社 CLUB ESJ 編集部 が
配信しています。
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■【エコスタッフ・ジャパン株式会社】とは?
 
優良な産業廃棄物・資源リサイクル処理企業の全国ネットワークで、
「安心安全」のサービスを全国展開で実現する、業界唯一の会社です。
現在、27社が加盟しています。
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【目次】

―CLUB ESJが加盟企業に毎月発行している、ESJレターのコンテンツを
 一部抜粋してご紹介いたします。

 ■事例・ケースから学ぶ
  ESJ 環境コンサルタントの黒崎 由行が廃棄物処理のサービス・品質
  向上を、ISO・OHSAS視点で事例やケースを使いポイント解説します。

 ■エコスタッフ・ジャパン研修について(Report From 事務局)
  ESJが年4回主催している研修についてレポートします。
  今年度は「収集運搬ドライバーの品質向上について」がテーマです。

―ESJの加盟企業をご紹介いたします。

 ■「アースサポート株式会社 」(島根県)

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☆事例・ケースから学ぶ
 黒崎 由行

【企業行動指針の改訂後に事故続発、
          トップの断固とした決意を熱く伝えることが不可欠】
  
 ―  大手石油会社で塩酸河川漏洩と死亡事故が2日間で続発! −  

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 10/8・大手石油会社の愛知の事業所で、屋外にある純水処理装置の定期
 整備のため、社員が塩酸を移し替える作業をしていたところタンクから
 塩酸が漏洩し排水溝を経由して約1,200リットルが河川に流出しました。
 さらに四日市市への通報は2時間後と遅れました。

 また、その翌日、同社・千葉の事業所で、軽油タンクの清掃点検作業中、
 タンクの鉄製天板に穴が開きタンク内に転落して死亡する事故が発生し
 ました。タンクの天板部分は老朽化しており、07年12月以降は立ち入り
 禁止にしていたということです。


 同社は、10/1に「企業行動指針」を改訂し、10/8にそれをプレスリリース
 しています。その中で『今後は企業行動指針の一層の徹底を図り、経営
 理念の実現に向けCSR経営をさらに推進して参ります。』と述べてい
 ます。その直後に重大事故が続発するとは何と言う皮肉な流れでしょうか。
 しかし、これは決して同社だけの問題ではなく、経営理念や企業行動指針
 をいかに実践に落とし込むかは、全ての企業に共通の課題です。まずは
 トップの断固とした決意を全社員に熱く伝えることが不可欠です。

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☆エコスタッフ・ジャパン研修について(Report From 事務局)

「ヤマト運輸プロドライバー養成講師による講演・ワークショップvol.4」

 〜今回は先月11/21に東京で開催された
    ESJ第7回マネージャーレベルアップ研修についてレポートします〜

 ★今回のテーマ★
 「ヤマト運輸の取組み紹介」〜新人ドライバー育成プログラム〜
 
 前回8月のドライバー研修に引き続く第2段で、ヤマト運輸の研修企画運営
 からドライバー教育事業全般に広く携わる講師の小林美欧氏から、具体的な
 クロネコヤマトの教育プログラムを学びました。
 
 本来、ヤマトの新人ドライバー研修は2か月以上かけてじっくり習得して
 いくものなので、ESJの一日研修でそのノウハウ全てを研修に盛り込むこと
 は難しいのですが、「社員教育とは何か」から始まり、最終的な「社内免許
 テスト」まで、一連の流れを聞いて、短い時間にたくさんのヤマトの育成
 プログラム内容を学ぶことができました。

 北は青森、南は福岡の全国からご参加いただいた約20名の皆さんは熱心に
 耳を傾けられて、質問されている方も沢山いらっしゃいました。

 動脈業界と静脈業界の違いはありますが、ESJでも取り入れられるような
 ことが多々あり、少しずつESJドライバー認定制度の形が見えてきました。
 日本全国の廃棄物処理企業の総勢27社が加盟しているESJだからできる制度
 を立ち上げていきたいと思います。
 
 ESJドライバー認定制度は着々と形になり始めています。
 皆様のご意見を享受し、業界唯一の制度を立ち上げていきたいと思います。

 ●研修を撮影した映像はこちらをクリック↓ 
 http://jp.youtube.com/watch?v=luw7roZn0BU&feature=channel_page

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■ESJネットワークに加盟している企業をご紹介します!

 ☆エコスタッフ・ジャパン中国(島根県)

 「アースサポート株式会社 」
 
 島根県に本社を置き、若手社員を中心にビルメンテナンスや農業など複合事業
 展開をしている会社。廃棄物業界の中では他社に先駆けて「環境報告書」の
 作成も継続して行っている。事業所の協力を得てゴミ箱のバーコード管理を
 実現するなど、取引先との関係に一歩踏み込んだ活動姿勢が垣間見える。
 電子マニフェストと連携したGPSによる車両管理徹底も行っている。

 【主な処理・リサイクル品目】
 □人手による手選別、磁気による磁選別
 □廃食油を化学処理してバイオディーゼル燃料を作る
 □発泡スチロールの溶融リサイクルでプラスチック文具などへ再生
 □汚泥の土壌改良剤化
 □パソコンを分解し、部品を再利用。パソコン内のデータ消去
 □機密書類リサイクル(SSセキュリティBOX)
 □生ごみの肥料化
  
 【品質向上に向けて】
 □小学校で環境授業を行ったり、お客様向けの廃棄物セミナー等の開催による情報
 公開なども積極的に行っています。
 □社員教育等も頻繁に行っており、またアースサポート独自の社員褒賞制度が、
 社員のモチベーションを上げています
 
 【マニフェスト管理について】
 □専門職員によるマニフェストの処理やマニフェストの記載漏れ等を防ぐための
  ダブルチェックを徹底。
 
 紹介ページはコチラ↓
 http://ecostaff.jp/list/earthsupport.html

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お問い合わせは
 エコスタッフ・ジャパン株式会社
 『廃棄物・安心安全の全国ネット』 http://ecostaff.jp
 〒103-0027
  東京都 中央区日本橋 3-2-14日本橋KNビル4F
 Email: info@ecostaff.jp
 TEL:03-5201-3926 FAX:03-5201-3712
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