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2008/07/01

●人のアタマを自分のものにしたら【危険!信じちゃいけない就職マニュアルを---斬る!】208

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    第208斬り 人のアタマを自分のものにしたら

      ちまたの就職マニュアルの97%はウソ!
    4000名面接の人事が語る秘密の面接突破術

         < http://with-c.net/ >

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2007.7.1

CONENTS-----------
 1.ご挨拶
   後半戦!

 2.信じちゃいけない就職マニュアル
   なぜ、やりたい仕事に出会えないのか vol.4

 3.おまけ
   サイトを新しくしました



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 ◇★ご挨拶
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 こんにちは。

 キャリアコンサルタントの梅田幸子です。

 あなたの就職・転職の成功を願って、
 人事の目から、就職マニュアルのウソと、
 充実したキャリアデザインについてお話しています。



             ▼発行人梅田幸子ってこんな人
              http://with-c.net



 ●後半戦!



 2008年も後半戦ですね〜。

 七夕も近い!

 あなたにとって大切な人や仕事との
 いい出会いがありますように。




 ●では、今日も、あなたの就職・転職の成功を願って、
 スタートで〜す。



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 ◇★信じちゃいけない就職マニュアル
   なぜ、やりたい仕事に出会えないのか  vol.4
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 ●拡大解釈を防ぐ、具体化のワーク『5W3H法』してみましたか?


 「ものづくり」で仕事選びをして上手くいかない陽子さんの例
 http://ameblo.jp/11oya/entry-10103248372.html

 解決策は、『具体化』。陽子さんはどうなった?
 http://ameblo.jp/11oya/entry-10104810642.html

 具体化する『5W3H法』の方法
 http://ameblo.jp/11oya/entry-10105994493.html


 今日は、最後の仕上げです。




 ●ペアワーク



 自分自身と対話して具体化したものを、人に聞いてもらい、
 その人に5W3Hで質問をしてもらいます。

 人によって興味の方向や思考パターンが違います。

 その違いを利用して、自分では考えつかない質問をしてもらうのです。



 ●お願いの仕方



 「どんな仕事をしたいのか話します。
  まだ漠然としていて伝わりにくいと思いますが、聞いていただけますか?
  どんなことをしたいのかをイメージしてもらえるまで、
  わからないところは質問してください。一生懸命こたえます。」




 ●面接手法だった!



 これは、本人の思考のパターンとは異なる質問を投げかけることで、
 自分だけでは意識化できなかったことを具体化する、
 キャリアコンサルティングで使う手法です。


 『5W3H法』は、面接スキルでもあります。

 面接官研修では、5W3Hの質問を効果的にからめながら、
 応募者の話を堀さげていくように、トレーニングしています。

 だから、キャリアコンサルティングを受けたかたから、
 よくこのように言われます。

 > 面接では、いろいろと突っ込みがありました。
 > ほとんど、幸子さんに聞かれたことでした(笑)
 > 面接対策に力をいれるよりも、自己分析に力をいれたほうが、
 > 面接はうまくいくんですね



 ●3つの注意点


 『5W3H法』ステップ2では、以下の3点に注意してください。

 (1)聞き手の考えに惑わされない
 (2)複数の人と行なう
 (3)受け手(自分自身)の心がまえ次第で、傷つくことがあるので……


 詳しい説明は、次回しますね。



 ●具体化したら!


 具体化できたら、3つのメリットがあります。


 ひとつめは、
 『拡大解釈』で本来は求めていない仕事に応募してしまうこと、
 うっかり、あわない会社に入社してしまうことがなくなります。


 2つ目は、面接が楽しくなります。

 自分自身が求めているもの、
 本当に心が喜ぶことを語れるので、
 面接官に、あなたのことを、わかってもらえます。

 面接が、楽しい時間になるでしょう。


 3つ目は、
 友人知人から、
 あなたにあいそうな仕事の情報が入ってきます。


 
 拡大解釈を防ぐ、具体化のワーク『5W3H法』
 ぜひ、してみてくださいね。



 ●あなたのご意見・感想は、
 ブログのコメント欄に↓↓ お気軽にどうぞ〜

 http://ameblo.jp/11oya/entry-10111442153.html



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 ◇★おまけ
   サイトを新しくしました
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 わかりづらいと評判だった
 グループキャリアコンサルティグのページを新しくしました。

 体験談などが、まだアップできていないものもありますが、
 新しくなったページは、こちらです。
 <http://with-c.net/cafe.htm> 

 少し、読みやすくなりましたか?
 どうかしら? ドキドキ。



 このグループキャリアコンサルティング、
 大阪でもして♪ という御希望をいただいておりました。

 募集したところ、開催することが決定しました〜。
 パチパチ。

 日程は、調整中。
 ▼7月中には1度できたらと思っています。
 <http://with-c.net/cafe.htm> 


 ▼東京は、7月15日&8月7日です。
 <http://with-c.net/cafe.htm> 




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●グループキャリアコンサルティング集中講座<http://with-c.net/cafe.htm>
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 →個々の悩みや課題、夢や目標をサポートする
  超少人数の、全員参加型講座です

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●伝える!自己PR作成テキスト<http://with-c.net/prtext/mm200612>
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 →自己PR作成の真髄を語ります。
  これ1冊で納得の自己PRが完成する自信作!

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●自己PR添削コース
 新卒の方<http://with-c.net/kojin/gakuse.htm>
 中途の方<http://with-c.net/kojin/career.htm>
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 →自己PRに面接官の視点でツッコミが。5〜10ページのレポートで
  お届け。メールで気軽に受けられます。

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●DVD:天職発見の自己分析セミナー
         〜人事が見ている『好き』7つの視点〜
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 →セミナーのDVDが発売になりました。
  <http://with-c.net/shop/dvd1>

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●対象者別サポートをスタートしました。
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 →あなたの状況にあったサポートをお選びください。
 学生さんの就職サポート<http://with-c.net/kojin/gakuse.htm>
 転職希望者向けサポート<http://with-c.net/kojin/career.htm>
 フリーター・ニートからの就職活動<http://with-c.net/kojin/career.htm>
 人事の方へのサポート<http://with-c.net/jinji.htm>

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★人事・採用・教育研修ご担当者さまへ <http://with-c.net/jinji.htm>
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 →真剣に『人財』について考える企業さまをサポートします。

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  http://with-c.net
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 昔つくったものをコピーしていたら、ずっと3000名のままでした。
 ちゃんとメンテナンスしないといかんですね〜。
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