危険!信じちゃいけない就職マニュアルを−−−斬る! RSSを登録する

就職・転職・再就職のバイブルに。面接官が「面接マニュアル」の嘘と本当の就職活動を教えます。自己分析・会社選び・会社研究が深くできます。差のつく自己PRや志望動機に結びつけてください。個性と強みを活かして、イキイキと活躍できる仕事人生を応援します

最新号をメルマガでお届けします    
登録 解除

規約に同意して

登録した方には、まぐまぐの公式メルマガ(無料)をお届けします。
2008/06/19

●いつのまにか、もともとの希望と違う仕事に【危険!信じちゃいけない就職マニュアルを---斬る!】207

この記事を取り寄せる

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
  >> 危険!信じちゃいけない就職マニュアルを―――斬る! <<
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━


   第207斬り いつのまにか、もともとの希望と違う仕事に

      ちまたの就職マニュアルの97%はウソ!
    4000名面接の人事が語る秘密の面接突破術

         < http://with-c.net/ >

――――――――――――――――――――――――――――――――
2007.6.19


CONENTS-----------
 1.ご挨拶
  半年終わりますね〜

 2.信じちゃいけない就職マニュアル
   なぜ、やりたい仕事に出会えないのか vol.3

 3.おまけ
   Q&A集



━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 ◇★ご挨拶
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━


 こんにちは。

 キャリアコンサルタントの梅田幸子です。

 あなたの就職・転職の成功を願って、
 人事の目から、就職マニュアルのウソと、
 充実したキャリアデザインについてお話しています。



             ▼発行人梅田幸子ってこんな人
              http://with-c.net



 ●半年おわりますね。



 今年もあと、半分ですね。

 今年は、どんな年にしたいですか?

 友だちがしていた1文字目標、
 おもしろいので、あなたもいかがでしょう♪


 わたしが1文字目標を知ったのは、2006年のお正月。

 そのときに、2005年を振り返ってつけたのは「転」
 そして、2006の目標にしたのは、「地」でした。
 2007年振り返ると「拡」

 2008年、後半戦に向け、考えてみたいと思います。


 あなたの1文字目標は?
 ▼こちらへどうぞ♪
 <http://ameblo.jp/11oya/entry-10105992798.html>


 ▼後半戦の目標実現に!
  グループキャリアコンサルティングは7月15日&8月7日です。
 <http://with-c.net/cafe.htm> 




 ●では、今日も、あなたの就職・転職の成功を願って、
 スタートで〜す。



━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 ◇★信じちゃいけない就職マニュアル
   なぜ、やりたい仕事に出会えないのか  vol.3
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━



 ●好きなことを仕事にしたつもりが、
 ストレスの多い仕事や、
 興味をもてない仕事を選んでしまう人がいます。


 前回ご紹介した陽子さんは、「拡大解釈」
 というミスをしていました。




 ●拡大解釈とは、



 拡大解釈とは、
 言葉に引きずられて、もともとの意図とは異なる仕事も、
 やりたいことだと解釈すること。


 拡大解釈を防ぐには、「具体化」が効果的。




 ●拡大解釈を防ぐ「具体化」のワーク『5W3H法』


 今日は、「具体化」のワークを紹介します。


 5W3Hで、ぼんやりとしたイメージを言葉にしていきます。

 When いつ
 Where どこで
 Who Whom 誰が、誰に、誰と
 What 何を
 Why なぜ、目的は
 How To どのように
 How Much いくらで、価格帯
 How Many どれくらいの(人数)(数)



 前回の陽子さん

 最初は、「ものづくり」で仕事選びをしていました。
 http://ameblo.jp/11oya/entry-10103248372.html

 実際に選んだ道は、
 5W3H法で、具体化されているのがおわかりでしょうか?
 http://ameblo.jp/11oya/entry-10104810642.html



 5W3Hすべてに、明確に答えなくても大丈夫。

 それは、すべてにこだわりを持っている人と、
 一部にしかこだわりがないという人の違いです。


 ただ、モレがないように、
 一旦、5W3Hすべての質問に答えた後で、
 あなたが大事に思うものは、どれかを選ぶと良いでしょう。

 


 ●ペアワーク



 人には、それぞれ思考のクセがあります。
 

 人に話すと、自分では、考えがおよばなかった質問を
 されることがあります。

 次回は、人の思考を上手につかって、
 具体化していく方法と、注意点をお話します。




 ●あなたのご意見・感想は、
 ブログのコメント欄に↓↓ お気軽にどうぞ〜

 http://ameblo.jp/11oya/entry-10105994493.html




━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 ◇★おまけ
   Q&A集 
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━


 質問をいただきましたので、こちらでお答えしますね。


 ----------------------------------------------------------
 Q.私は初めて人に会ったとき、
   緊張して笑顔で明るく挨拶するのが苦手です。
   会社の面接試験だけでなく
   他の場でもあまりよくないと思います。
   治すためにはどのような事を意識すれば良いですか?
 ----------------------------------------------------------


 A:2つのアプローチをご紹介しましょう。


 1.笑顔の仕組みで解決
 2.緊張をやわらげて解決


 それぞれの詳しくい解説は
 →http://ameblo.jp/11oya/entry-10107540985.html



 ----------------------------------------------------------
 Q.社会人になると、
   人に見られるもの(アクセサリー、下着、バック等)は、
   良いものを使った方が良いのでしょうか?
 ----------------------------------------------------------


 A.いいものかよりも、マッチしているかが重要です。

 詳しくは→ http://ameblo.jp/11oya/entry-10107539712.html



 ----------------------------------------------------------
 Q.面接で敬語を使い間違えた場合、
   どうやってフォローするのですか?
 ----------------------------------------------------------


 A:自分の敬語のミスに気づいたら、
   その場で、すぐに正しく言い換えればいいですよ。


 言い方の具体例は、
 →http://ameblo.jp/11oya/entry-10107541665.html



━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●グループキャリアコンサルティング集中講座<http://with-c.net/cafe.htm>
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →個々の悩みや課題、夢や目標をサポートする
  超少人数の、全員参加型講座です

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●伝える!自己PR作成テキスト<http://with-c.net/prtext/mm200612>
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →自己PR作成の真髄を語ります。
  これ1冊で納得の自己PRが完成する自信作!

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●自己PR添削コース
 新卒の方<http://with-c.net/kojin/gakuse.htm>
 中途の方<http://with-c.net/kojin/career.htm>
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →自己PRに面接官の視点でツッコミが。5〜10ページのレポートで
  お届け。メールで気軽に受けられます。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●DVD:天職発見の自己分析セミナー
         〜人事が見ている『好き』7つの視点〜
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →セミナーのDVDが発売になりました。
  <http://with-c.net/shop/dvd1>

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●対象者別サポートをスタートしました。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →あなたの状況にあったサポートをお選びください。
 学生さんの就職サポート<http://with-c.net/kojin/gakuse.htm>
 転職希望者向けサポート<http://with-c.net/kojin/career.htm>
 フリーター・ニートからの就職活動<http://with-c.net/kojin/career.htm>
 人事の方へのサポート<http://with-c.net/jinji.htm>

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
★人事・採用・教育研修ご担当者さまへ <http://with-c.net/jinji.htm>
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 →真剣に『人財』について考える企業さまをサポートします。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
------------------------------------------------------------------

 ★購読・解除はご自身でお願いいたします。
  こちらから出来ますよ!(まぐまぐから発行しています)
  購読・解除ページ → < http://www.mag2.com/m/0000177555.html >

 * 危険!信じちゃいけない就職マニュアルを―――斬る!
 * 4000名面接の人事が語る秘密の面接突破術

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

 ★4,000人の面接をした梅田のプロフィールはこちらです
  http://with-c.net
  ↑
 昔つくったものをコピーしていたら、ずっと3000名のままでした。
 ちゃんとメンテナンスしないといかんですね〜。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━


               ・
               ・
               ・
               ・
               ・


読者のみなさまとつないでくださっている、まぐまぐさんに感謝を込めて

     (以下、まぐまぐさんからのお知らせです)

この記事を取り寄せる
最新号をメルマガでお届け
登録 解除

規約に同意して

登録した方には、まぐまぐの公式メルマガ(無料)をお届けします。

最近の記事

上へ戻る