2006/01/11
【メルマガ】『就活生必見★人気企業内定者インタビュー』
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『就活生必見★人気企業内定者インタビュー』 平成18年1月11日(水)版＜023号> ---------------------------------------------------------------------- ■■ 『人と同じことは大嫌い！ ■■ ちょっと天邪鬼な就職活動日記！！』 ---------------------------------------------------------------------- ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ １．内定者プロフィール ---------------------------------------------------------------------- □ 立教大学 コミュニティ福祉学部 Ｈさん バンダイ内定者 その他の内定先：インテリジェンス □ 就活暦 ・エントリー数：２６社 ・ＯＢ訪問の回数：７人 ・インターン：１社 □ 学生時代の活動 ・チャペル団体の海外ボランティアサークル ・１９カ国に渡っての一人旅（９ヶ月間休学） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 2.インタビュー記事 ---------------------------------------------------------------------- ■ ■■ 『休学・・・そして放浪一人旅！』 ■ サークルの関係で、フィリピンに４回ほど行った。 いろいろ経験をしたなあ〜。 貧しい国だから、 電気は止まっていて、水道も止まっている・・・ このような日本の常識が、海外では非常識なケースがたくさんある。 ３年の６月、このまま就活に入ることに気が進まず、休学を決意！！ ３年になったら就活をしなくてはならない！？ そんなルールがある訳ではないし。 「自分のやりたいようにしよう！」 ネパールやインドを始め１９カ国を放浪した。 海外資金は自分で８５万を貯めて用意した。 当然、日本と環境は違い、困難なことも多い。 しかし、サークルでフィリピンを経験していたおかげで、 環境や文化の違いへの抵抗は少なかった。 貴重な体験だってたくさんした。 「コウモリ食べれるんだよ。マジでけっこうおいしいよ（笑）」 もちろん、ツラいこともあった。 食中毒になって、吐き気や熱にうなされたこともあったっけ。 今考えるとチャレンジャーだったよな〜 ■ ■■ 『自分流のこころがけ』 ■ 「聞くは一時の恥。聞かぬは一生の恥」って言葉があるでしょ？ 素朴な質問でも何でもいいと思うんだよね。 セミナーの時とか、わからないことがあったら聞いちゃえばいいんだよ。 とにかく積極的に動くことを意識して、 自分で情報を探すようにしてたね。 基本、迷ったらやった方がいい！ 例えば、オールした次の日の説明会とか、 ダルいからドタキャンしちゃう人っているでしょ？ それは勿体ない。 たとえ、１００のうち１しか得る事が無くても行く価値は充分あるからさ。 ■ ■■ 『面接はこうしてました。』 ■ 簡単に諦めないことは実はとても大事！！ どうしても行きたい会社に落ちたら言ってやりゃいいよ！ 「何で落ちたんですか？」ってさ（笑） ちゃんと理由を教えてくれるとこもあるから。 だから、どうしても行きたい会社だったら、 とことん粘ってみればいいんじゃないかな。 よくよく考えてみれば、３〜５分でその人の全ては分かる訳ないんだよね。 だから、落ちたからって落ち込むことはないし、 自分とは合わない会社って割り切ればいいと思う。 相手の聞きたいことを話してやるってのは大事かな。 絶対にブレない核を一つ決めてから、 自分の武器をいくつか用意しておくんだよ。 武器が何かって！？ 「笑顔」 「人と人を結びつける」 とかかな。 これらを自分のエピソードで表せれば、ベストだよ。 ■ ■■ 『いろんな味が楽しめる会社』 ■ 扱う商品は人でもモノでも良かったんだよね。 マッチングビジネスができればいいんだ。 とにかく人を喜ばせることがしたかった。 キチっとした職場は考えなかったんだよね。 良い意味でルーズ！ 何事も気持ちの余裕「あそび」って大事でしょ！ バンダイはそんな度量がある会社だったんだよね。 年だって、関係ないし。３０歳の新卒もいるし、 ２４歳って年齢はハンデには全く感じなかった。 年齢・性別・性格問わず様々なタイプの人がいて面白そうな会社だった。 謹んで内定をお受けしました。 ■ ■■ 『子供を遊べる空間を創造したい！！！』 ■ 「普段、影にいる人に光を当てたい！！」 これが私のテーマだ！ 最近、自分の小さい頃と比べて、 子供の遊ぶ場所が少なくなった気がする。 だから、 「子供が遊べる創造したい！！！」 「こんな遊び場が欲しかった！」 子供にそう言われるような、喜んでくれる場所を創造したいんだ。 将来的には、シンクタンクで勉強もしたいな。 人の喜びが生まれる深層心理って、どうなっているのか、 知りたいんだよ。 「人の潜在需要を知って、商品と人、 人と人との質の高いマッチングを実現していきたい！」 深い探求心はとどまることを知らない・・・ □ □□『就活生へのメッセージ』 □ ☆説明会は１番前に座って質問するべし！ ⇒大人数の前で話すと、緊張するので場慣れする。 自分の言いたいことをまとめて、 人に話を伝える行為は面接の予行練習のようなもの。 ☆人材会社を受けてみると良い！ ⇒面接でのフィードバッグは適切。 人を扱う会社なだけに人を見る目がある。 ☆ＯＢ訪問するなら厳しい人が良い！ ⇒自分の志望動機や野望の未熟さを指摘されるから。 より、志望理由が固まる。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【編集後記】 最後まで読んでくださって、有難う御座います。 Ｈさんは一癖ある個性的な方でした。 しかし、ただ変わっているだけでなく、 自分なりのこだわりを強くもっている方でした。 「周りが就活を始めるから自分も始める！」 という一見常識と思われる考えが必ずしも正しいわけではない。 そんなことを痛感させられる取材でした。 就活の考え方は人の数だけあるものだと感じました。 <取材・編集：柴田 直樹> ==================================================================== ◆発行 株式会社 トレンド・プロ：( http://www.ad-manga.com/ ) ◆住所 東京都港区西新橋2-39-8 鈴丸ビル3F ◆編集長 小川 貴昭 ◆ホームページ：http://www.trendpro.co.jp/shukatsu/ ◆取材ブログ：http://ameblo.jp/syuukatu2007/ ◆メルマガ解除：http://www.trendpro.co.jp/shukatsu/ ◆ご意見・ご感想は：shukatsu@trendpro.co.jp ==================================================================== 本メールマガジンに掲載された記事を許可なく転載することを禁じます。 Copyright (c) TREND-PRO All right reserved -----------------------------------------------------------------
