2009/03/31
[リアル転職活動記]転職ノンフィクションストーリー集 Vol.180
■■転職成功コンサルティングレポート■■■■■■■■■■Vol.180■■■■■ 転職の相談は、人材紹介会社のアクシスコンサルティングへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アクシスコンサルティングは、人材紹介業界でCS No.1を目指します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※CS No.1 = 顧客満足度 No.1 ──────────────────────────────────── 読者の皆さま！こんにちは！いつもご愛読ありがとうございます。 殿堂入りメルマガを運営しているアクシスコンサルティングです。 それでは、早速コンサルタントのコラムの1つをご紹介します。 【2009年注目ＩＴ企業】流通業界にＩＴ革新を進めるプラネット (田畑) 本日は、株式会社プラネット（http://www.pnet.co.jp/）をご紹介します。 プラネットは、レコードショップ運営サポートサービストップ企業の星光堂の ＰＯＳシステム、物流システムを手がけることから会社がスタートしました。 その後、音楽業界向けのＰＯＳシステムやヒットチャートの システム（http://planet-chart.jp/）などを手がけ、 2002年頃から、ＰＯＳのノウハウをスポーツ業界へ適用。 北海道、東北、甲子園など数々のプロ野球チームのスタジアム の売店には、プラネットのＰＯＳシステムが導入されています。 その他、アパレル業界、飲食店などにもサービス領域を広めています。 大手国内系メーカーと太いパイプを持っており、経営もかなり安定しています。 渋谷のオフィスは、。。。 続きは、こちらで:http://www.axc.ne.jp/consultant/tabata/column/459 ━…━…【目次】━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━… 【 PICK UP！不況に負けない！企業特集 】 【今週のコンサルタントコラム一覧】 【転職支援レポート】 ・Kさん 30歳 男性（未婚） ・システムエンジニア（フリーSE）⇒コンサルタント（ITコンサル） ・年収４８０万⇒５８０万 【編集後記】 ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━… 【 PICK UP！不況に負けない！企業特集 】 ■企業名：匿名（社名非公開） ■募集 ：同社運営のコンテンツ編集 ・同社運営サイトの主に医師向けの編集コンテンツの新規開発、運営 等 -医師向けの臨床系CGMタイプのコンテンツの企画立案・運営 -医療・臨床系の記事の外部執筆者への依頼・編集 -医療・臨床系の記事の取材・執筆 ■こんなご経験をお持ちの方を求めております。 ・臨床分野での取材または編集業務 （できれば医師向けの医療専門誌・サイトでの業務）に5年以上従事した 経験がある方、 もしくは医師など医療従事者の経験5年以上 ■勤務地：東京（大門） ■特徴： 医療とITを融合したサービスで成長を続けています。 ・既存事業、海外展開、新規事業の３つを軸に展開 ・設立以来、常に増収増益 ・ベンチャーでありながら社風は落ち着いており、働きやすい環境 ■お問合せ先 担当： 池田留美 mail：ikeda@axc.ne.jp ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━… 【今週のコンサルタントコラム】最新のものを紹介しています！日々執筆中！ １．【2009年注目ＩＴ企業】フューチャーアーキテクト (田畑 孝2009年03月30日) http://www.axc.ne.jp/consultant/tabata/column/436 ２．コンサルティング業界転職のキーワード (山口 将司 2009年03月30日) http://www.axc.ne.jp/consultant/yamaguchi/column/458 ３．【コンサル攻略法〜面接ポイント10〜】 (山尾 康久 2009年03月29日) http://www.axc.ne.jp/consultant/ya_yamao/column/457 ４．アクセンチュア四半期決算増益 (市川広朗 2009年03月28日) http://www.axc.ne.jp/consultant/ichikawa/column/456 ５．今年の新入社員は「エコバッグ型」 (最上 裕司 2009年03月27日) http://www.axc.ne.jp/consultant/mogami/column/455 アクシスコンサルティングのコンサルタントが執筆！ 一覧ページは、こちら⇒ http://www.axc.ne.jp/consultant/ ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━… ━━━１．転職支援レポート━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんにちは。山口です。 今回は、見事、ITコンサルタントへの転職に成功したKさんのケースを紹介します。 Kさんにレポートを書いて頂きましたので、まずは、ご覧ください。 ------------------------------------------------------------------------ 【転職活動の経緯】 フリーで契約が決まっていましたが、その先のことを考え、PJで大きな仕事ができ る場所及び自己の成長と目標達成できる場所を探していました。 他の転職エージェントの方とお会いしましたが、私の想いを汲みつつも、提案して 頂ける内容がなく、「経歴的にはコンサルタントは厳しい。だから、こちらのベン ダーはいかがですか？」とか、「経歴的にはこちらのソフトウェアハウスが狙いど ころです。」といった現実的に今の強みを活かすだけのキャリアの紹介だけでした。 そこで、知人を通じて紹介頂いたのがアクシスコンサルティング様で、担当は山口 さんでそこから新しい転職活動が始まります。 今までの転職エージェントの方と違い、私の想いを真剣に聞いてくださり、ITコン サルタント業界とはどういうものか？そして、どういう想いで仕事をしていくのか ？などを伴走者としての観点から詳しく教えて頂きました 私自身コンサルタント業界で働くには、実績が不十分であることは十分理解してい ました。ただ、可能性という部分に焦点をあてて、今後の人生のための成長の場と してコンサルタント業界でチャレンジしていくことが一番必要だと思い、信頼でき る転職エージェントとしてアクシスコンサルティングの山口様に決めて、企業選び に移っていきました。 【面接活動】 今までの経緯でさまざまなプロジェクトを経験してきたため、面接には自信があり ました。ただ、コンサルタント業界でどういう貢献ができるのか？という点は、意 識できていませんでした。そこで、今まででどういう意識で仕事をしてきたのか？ その中でコンサルタントとして通用する部分はあるのか？を山口さんに指摘して頂 きながら、面接準備を進めていきました。その中で私自身が気付けたことは下記の 通りです。 ・自分のキャリアで弱い部分は認めて、その上で今後どうしていくのかの戦略を伝える →自分が弱いなと思っている部分は必ず面接活動でも相手にわかっているため、弱 点を認識して次の行動をどう考えているかを相手に伝えることが、結果的にポテン シャル部分の評価向上につながったと思います。 ・自分のキャリアはどういう気持ちで取り組んだ結果なのかを何度も振り返り、 共通のポイントを見つける →仕事に対する考え方が、志望先の理念に一致するか？志望先のメンバーとしての 協調性はどうか？という部分を志望先が判断しやすい結果を生み出したと思います。 【内定と退職活動】 最終的に世界的不況による製造業/金融業の停滞に伴い、コンサルタント業界の需要 が減っていく中、6社エントリーし、2社面接活動を最終まで経験し、その１社に内定 を頂き、ITコンサルタントとしての第一歩を踏み出すことができました。 現在は、内定を決めると同時に、次の仕事への事前準備及び現在の職場での結果を出 すこと、そして引継ぎの準備が進められています。 【転職活動を振り返って】 私は、世界不況と呼ばれ、顧客先がIT投資を抑える状況にあった中、転職活動をはじ め、ITコンサルタント業に目標を定めました。 この時期によくチャレンジしたという方もいました。また、独身だからこそチャレン ジできたということも否定はできません。 でも、一度しかない人生、自分の価値を更に上げるためにも今の職場で学べることが 少なくなってきた時には、自分がより成長できる場所を求めることは至極当然です。 さらに、その転職活動を進めていく時には、真剣に自分の想いを汲み取ってくれる、 自分の行きたい業界に詳しいキャリアコンサルタントに出会えるかどうかは、大事な 点だと思います。私自身は今回の転職活動でアクシスコンサルタントの山口さんを選 択し、共に走り続けることができたことを本当に感謝しております。自分自身と未来 を理想に近づけるためにも、皆様の転職活動が成功されることをご祈念申し上げます。 =========================================================================== 【編集後記】 Kさんはテクノロジー：上級、コミュニケーション能力：上級、今まで在籍していた 会社の経営状況の関係もあって、携わってきた案件の規模がやや小ぶり、プロジェク トリード経験がやや不足であるものの、一番初めにお会いした感想は、どこかの企業 で必ずITコンサルタントになれる方だと思いました。 しかしながら、タイミングが問題でした。Kさんと一番初めにお会いしたのは、昨年 の10月。業務の関係で入社時期が今年の4月になるというのがその時点で確認できま した。入社時期を踏まえると、12月中旬から転職活動を開始するのが良いのですが、 昨年の10月の時点で、年明けの採用状況が落ち込んでいくのが何となく予想できま した。そこで、Kさんと話し合って、転職活動の時期を11月に入ってからスタートさ せて、12月の中で内定を獲得するという作戦を立てました。今考えてみれば、その作 戦がずばり当たったのかなと思います。勿論、Kさんの実力があればこそ、転職活動 が成功した訳なのですが、転職活動はタイミングも大事ですので。 Kさん、新天地でも頑張ってください！！ （山口） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 転職の相談は、人材紹介会社のアクシスコンサルティングへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アクシスコンサルティングは、人材紹介業界でCS No.1を目指します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※CS No.1 = 顧客満足度 No.1 アクシスコンサルティングの運営するWEBサイトの使えるコンテンツをご紹介！ ★アクシスコンサルティングを利用した方々の声を詰め込んだ 『転職ファンタスティックストーリー』 http://www.axc.ne.jp/fantastic/index ★アクシスのコンサルタントが執筆した、プロのコラムが見れる！ 『コンサルタントプロファイル』 http://www.axc.ne.jp/consultant/ ★IT業界、コンサルティング業界、ハード業界の 今の業界状況と求人情報が満載の『業界マップ』 [IT業界] http://www.axc.ne.jp/it/index 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