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2007/10/10

【アドバンテッジキャリアの就職・転職支】<第30号>秋の採用シーズンもピークに!!就職・転職活動はアドバンテッジキャリアで!!

こんにちは!  アドバンテッジキャリアの就職・転職支援サービスです。
http://www.advantagecareer.jp/
記録的な残暑となった9月から10月になり、ようやく日中も過ごしやすくなって参りました。
毎朝の通勤経路の道端に植えられているイチョウの木にも銀杏の実がつき始めているようで
自然の移ろいには毎年のことながら感心させられていますが、皆さんはいかがお過ごしですか?
それではアドバンテッジキャリアのメールマガジン第30号をお届けします!!


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■ 障害を前向きに捉えつつ、障害を自ら理解するということ
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すっかり秋らしくなりましたね!雨が多く肌寒いくらいに感じる日もありますが、
その分、秋晴れの日は嬉しいですよね!!
それから、今年の夏は暑かったために紅葉が例年よりも遅いようですが、
スーパーなどでは秋の味覚が出回り始めていますね。季節感が薄らいでいる現代人に
「季節物の方が栄養価が高い!」とのコマーシャル、インパクトありますね!!

ところで、つい先ほどの話なのですが、面談にお越しいただいた方から、
「手帳の内容の障害はもうないのですが、
このまま手帳を持ち続けていてもよいのでしょうか?」
との質問をいただきました。
そうおっしゃるだけのことはあって、確かにとてもお元気そうでしたが、
「大変な手術をされたのですから、遠慮せずにお持ちになっていてください」と
申し上げておきました。

そもそも手帳を取得するためには当然、基準があるわけですが、
その基準となる症状や障害が回復してしまい、
「自分は元気だ!もう障害はない!!」との自覚をお持ちの方と面談するときに、
上記のようなアドバイスをいたしております。

このアドバイスの根底には、
「そうは言っても、障害をお持ちになる前と比較するならば、完全に元通りではない」
ということを知っておいていただきたいとの思いがじつはあるのです。

もちろん、前向きに障害を捉えることは良いに決まっているのですが、
かと言って、目には見えず感じることが難しい場合であったとしても、
自分の身体にどのような変化が起こったのかを知っていると知らないとでは
将来の人生設計が異なってくるように思うのです。

例えば、私が病院勤務時代に知ったことのひとつに、脳梗塞で片麻痺になった方は、
用心をし無理をしない生活を心がけるならば、
再発もせずに長生きもできるということなのです。

では、用心をするとはどのようなことでしょうか?
それは、なぜ、そのような病気になったのかを知り、自分の身体に応じた食生活をし
規則正しく過ごし、くよくよ悩まないようにする!

そして、無理をしないとは、自分のできる範囲を正しく認識し
できない事まで「できます!」と言ってしまわない
というようなことだと思います。。。すみません、説明が簡単すぎますね。。。

続きは、面談にてお話させていただけるなら嬉しく思います。


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■ 最新求人情報のご案内 
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女性を中心とした不動産販売・営業のプロフェッショナル集団として、
昭和61年、大手不動産販売会社の100%出資により誕生しました。
設立して以来、不動産販売・営業に係わるクライアント企業の皆様ならびに、
エンドユーザーであるお客様のニーズにお応えするソリューションを追求し、
人材派遣事業、ダイレクトメール事業、レンタル事業など、多岐にわたる
不動産販売のサポート事業を展開することで成長を続けてまいりました。 
ライフスタイルや価値観が多様化する中で、“広角人間カンパニー”として、
暮らしのあらゆるシーンをサポートしていきます。
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【仕事NO】   job001494   
【職種区分】 事務職系 / 一般事務 営業職系 / 営業アシスタント
【業務内容】 
・契約書、見積書、請求書等の書類作成
・稼動スタッフのシフト管理、雇用条件書類の作成
・収益管理、原価管理
・データエントリー、ファイリング、資料収集、その他付随業務 
【勤務地】 東京都  都営大江戸線都庁前 徒歩1分
【転勤の有無】 無し
【求められる経験】 社会人経験 
【必要なスキル】 Word, Excel
【語学力】 不要
【雇用形態】契約社員(正社員登用制度 有り)
【年収】288万円 〜 320万円  
月額 18.6万円 〜 20.7万円  賞与 年2回
【勤務時間】 09:30 〜 17:30 
【休日】 土曜, 日曜, 祝日、 年間休日 116日
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金

※年間休日178日(実質週4日勤務)の雇用形態も用意しております。

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創業1666年の老舗商社です。工業と建設に関する商材を幅広く取扱う、東
証一部上場専門商社です。機械と住宅の専門商社として、工業機械、住設
建築資材、建設機械などの国内販売・輸出入などを手がけています。
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【仕事NO】   job001486    
【職種区分】 事務職系 / 一般事務
【業務内容】 
未経験歓迎!!
あなたの出来る仕事からはじめていただきたいと思います。ひとつひとつ業務
を覚えていただき、ゆくゆくは何らかのスペシャリストとして正社員へ転換す
ることも可能です!
〜具体的なお仕事内容〜
・データ入力
・書類作成
・電話対応
・来客対応
※あなたの志向や適性に応じて業務に幅を広げていきます! 
【勤務地】 東京都  日比谷線小伝馬町  最寄駅から徒歩5分
【転勤の有無】 無し
【求められる経験】 PC基本操作(入力程度でOK)
※あれば尚可:一般事務経験  
【必要なスキル】 Word, Excel
【語学力】 不要
【雇用形態】契約社員(正社員登用制度 有り)
【年収】250万円 〜 400万円 賞与 年2回
【勤務時間】 09:00 〜 17:00
【休日】 完全週休2日制、年末年始、夏期、慶弔、積立休暇、マイホリデー制度 
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金
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企業のディスクロージャー・コミュニケーションを総合的に支える情報加
工支援サービス事業を「ディスクロージャー・ビジネス」と名付け、世界的
にも例のない独自の事業領域を開拓しています。
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【仕事NO】   job001474     
【職種区分】   事務職系 / 総務事務職系 / 一般事務 
【業務内容】 
社内メール室にて、郵便物の仕分け・各営業所への郵便物の発送等をご担当いただきます。  
【勤務地】 東京都  都営三田線御成門駅から徒歩6分
【転勤の有無】 無し
【求められる経験】ご経験は特に問いません。
お仕事へのやる気やお人柄を重視したいと思います。 
【必要なスキル】 特にございません。未経験可。
【語学力】 不要
【雇用形態】契約社員(正社員登用制度 有り)
【年収】  年俸300万円前後で検討
賞与 年2回(昨年実績: 夏7月冬12月)
【勤務時間】 09:00 〜 17:30
【休日】 土日・祝日・年末年始(12月30日〜1月3日)  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金
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提供する滞納家賃保証システムは、物件オーナー様や不動産管理会社様に
対して「家賃の支払保証」と「回収業務」を請け負い、入居者の方達には
「連帯保証人がいなくても住みたい場所に住める環境」を提供します。 
少子高齢化や国際化を迎える社会において、連帯保証人がいなくても「住
みたい場所に誰もが住める世の中」を実現する『レントゴー』は急激なス
ピードで契約数を拡大。現在の累積利用物件は26万戸。  
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【仕事NO】   job001475     
【職種区分】 事務職系 / 一般事務
【業務内容】 
事務業務全般
・契約書入力
・ファイリング 等   
【勤務地】 東京都  神保町  最寄駅から徒歩5分
【転勤の有無】 無し
【求められる経験】事務業務経験があれば尚可
※未経験でも業務に前向きな方であればOK 。 
【必要なスキル】 Word   Excel 
【語学力】 不要
【雇用形態】契約社員(正社員登用制度 有り)   契約社員(正社員登用制度 無し)   
【年収】  268.8万円 〜 313.6万円 
賞与 年2回(昨年実績: 夏7月冬12月)
【勤務時間】 09:00 〜 18:00
【休日】 週休2日制(月8日以上・土日祝の分を保証/シフト制) 
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金

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1944年の創業以来、中間流通として生産者と消費者の声に同時に応えることを
目指しています。お客様との触れ合いの中から課題を見つけ、高レベルの解決力で
期待に応えるとともに飽くことなきチャレンジ精神で流通の最先端を走り続ける
流通グループです。 
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【仕事NO】job001467 
【職種区分】 事務職系 / 経理、会計 
【業務内容】 コンピューターへの入力・打ち込み作業
        帳票類の管理など  
【勤務地】  大阪府  
【必要なスキル】  キーボード入力
【雇用形態】 契約社員(正社員登用制度 有り) 
【給与】 224万円 〜 280万円 [月給制]
     賞与年2回(夏・冬、昨年実績: 4ヶ月) 
【勤務時間】 8:00〜16:30
【休日】 会社カレンダーによる、日祝他週休二日制   
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金  
【福利厚生】 保養所優待、スポーツクラブ会員 

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個人情報を取扱う企業として、他に抜きんでた技術と創造性を有しています。
創業時から紙を中核としたビジネスを展開、コンピュータアウトプットに欠かせない
ビジネスフォームの国産化を初めて50年前に実現し、どの時代においても業界の
パイオニアとしての地位を揺るぎないものとしています。
これからは、カラーバリアブルデータプリントという新しい分野や、Webソリューションを
利用したビジネスでも挑戦を続け、新時代に向けて革新し続ける企業としてお客さまに
信頼されるパートナーとなることを目指します
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【仕事NO】 job001493         
【職種区分】事務職系 / 一般事務 
【勤務地】   神奈川県
【業務内容】  封入機のオペレーター 
【求められるスキル】基本的なPCスキルをお持ちの方  
【雇用形態】  正社員
【勤務時間】 交替勤務シフト制
【諸手当】 時間外手当
【休日】週休2日(年間124日)
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金


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世界的最大級のトータルヘルスケア企業の医療用医薬品部門を担う日本法人です。 
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【仕事NO】 job001268     
【職種区分】 一般事務 営業アシスタント    
【勤務地】 東京都千代田
沿線名: 駅名:神保町 最寄駅から 徒歩 3分  
沿線名: 駅名:九段下 最寄駅から 徒歩 4分  
【業務内容】
ご本人のスキルを活かした社内各セクションにおける事務業務。
【雇用形態】契約社員(正社員登用制度 なし)  
月額 16.04万円〜24.9万円
賞与 年2回(昨年実績6月、12月)
基本給:160,400円〜249,047円 
地域手当:6,095円〜9,463円  
【勤務時間】 9:00〜17:30(休憩50分)    
【諸手当】 時間外手当
【休日】 年間休日125日 完全週休二日制(土曜・日曜)・祝日・年末年始・特別休暇 
施設/カフェテリアプラン・契約施設 
教育制度/階層別研修・語学研修・通信教育など 
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金

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ビジネスの価値を高め、社会的な価値を創造し、お客様の暮らしを豊かに
するテクノロジーソリューションを開発、提供しています。
世界 178 か国、40 の通貨、そして 10 以上の言語で事業を展開する、
142,000 人の社員から成るダイナミックでパワフルなチームで業務展開
しています。
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【仕事NO】 job001454         
【職種区分】事務職系 / 一般事務
【勤務地】  井の頭線高井戸駅から徒歩6分
【業務内容】  基礎から応用までのパソコン技術、ビジネスマナーやコ
ミュニケーションスキルを学び、習得した技術を活用しての事務業務全般
(様々な社内業務を担当します)
※業務スタートは08年4月からになります 
【求められるスキル】
キーボードの基本操作ができること。週5日、1日6時間の勤務が可能な方。 
【雇用形態】  契約社員(正社員登用制度 なし)      
132,000円(1日6時間勤務) 
※2年目月額給与180,000円以上(経験・スキルによる)
契約社員(基本的には1年更新の2年契約。場合により他部署への配属、
継続雇用の可能性あり) 
【勤務時間】 10:00−17:00(2年目は9:00-17:30)
※2年目はフレックスタイム制有 
※1年目でも担当業務により勤務時間の延長や残業の可能性有 
【休日】年次有給休暇(初年度13日) 
完全週休2日制、祝日、年末年始、年間特別休暇(6日)
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金
※車通勤可
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クルマやバイクの足回りを中心に、数多くの完成車メーカーへ世界中で製品
を供給しているグローバルサプライヤーです。拠点は国内に10箇所、海外12
カ国に20箇所を擁し、開発から生産、販売まで一貫して手がけています。
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【仕事NO】 job001428      
【職種区分】事務職系 / 一般事務 / 物流、購買 / 経理、会計
【勤務地】 吹上駅からタクシー20分 
【業務内容】  営業事務、購買、経理等 、その他オフィスワーク全般
※経験や適性、意向を考慮したうえで仕事内容を決定いたします。  
【求められるスキル】
事務経験をお持ちの方優遇 
【雇用形態】正社員
年2回(昨年実績: 6ヶ月)
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇   
【勤務時間】 8:15〜17:00(休憩 12:15〜13:00)
【諸手当】 時間外手当
【休日】 会社暦週休2日制(年間休日121日)GW、夏季・年末年始休暇等  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金

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40年を越える歴史を通じて、幅広い層のお客様に経営課題を解決する
ITソリューションを提供してきました。ITを活用してお客様の成長を側面からサポート
させていただいたこれまでの実績は、今、私たちにとってかけがえのない大きな力と
なって蓄積されています。私たちが自身を持ってご提供できるノウハウのすべては、
お客様と共に重ねてきた貴重な経験によって培われてきたものです。
お客様の企業価値向上に貢献しながら新しい技術やサービスの実現にも果敢に
挑み続け、常にお客様から選ばれる企業であるように、今後も努力して参ります
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【仕事NO】job001382 
【職種区分】 事務職系 / 一般事務、総務
【業務内容】 電話対応、ファイリング事務、郵便や小荷物の社内運搬・配布、
伝票処理・データ入力など 
【勤務地】  JR名古屋から徒歩5分 
【必要なスキル】  Excel、Wordなどの基本的なPCスキル
           特に文書作成能力の高い人が望ましい    
【雇用形態】 契約社員(正社員登用制度 有り) 
【給与】 年収 210万円 〜 280万円 [月給制] 
      賞与 年2回(夏・冬、昨年実績2ヶ月) 
【勤務時間】 9:00〜17:30
【休日】 土日祝、年間休日 125日  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金  

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2004年1月設立の大手エネルギー関連企業の子会社です。
電気・水道・ガス・熱供給事業の検診や料金回収、あるいは設備・機器の検査・保守
業務、コールセンター運営業務などを行っている企業です。
今回は一般事務での募集となります!!
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【仕事NO】 job001176  
【職種区分】 一般事務
【勤務地】 大阪市西区
【業務内容】人事部(総務含む)、料金事業部、定期保安巡回事業部における 
電話応対、資料作成、配布物作成などの一般事務
【求められるスキル】パソコンスキル (Word、Excelによる文書作成レベル)
【雇用形態】契約社員 月額 18万円〜21万円
        賞与 年2回(昨年実績3.0ヶ月)
【勤務時間】 勤務時間等:9:00 〜 17:40
【諸手当】 時間外手当、通勤交通費全額支給
【休日】 土曜, 日曜, 祝日、職場により月1〜2回の土曜勤務あり 
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金

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1950年設立のりそなグループの地方銀行です。
「地域に存在感のある金融サービス企業」を目指し、地域金融機関の使命である
地元経済との「共存共栄」をスピードとグッドコミュニケーションをモットーとして
果たしてまいります。
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【仕事NO】job001169 
【職種区分】 事務職系 / 一般事務 
【業務内容】 本部各部における一般事務
        ※電話対応、社内メール便、仕分け配布業務
        ※基本的なPCスキル要(Excel,Word) 
【勤務地】 大阪府  
【必要なスキル】 Word, Excel 
【雇用形態】 契約社員(正社員登用制度 無し) 
        給与  年収 257万円 〜 
【勤務時間】 8:40〜17:10  
【諸手当】 時間外手当  
【休日】週休2日制 年間休日 119日  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金  

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1950年設立のファインセラミックスをベースとした電子部品に関する研究開発・
生産・販売会社です。
求められる機能を、つねに材料にまで立ち返って、原点から考えること。
当社はこの基本理念のもと、独創的な電子部品を生み出してきました。 
パソコン、携帯電話、自動車、家電製品…。私たちの日常は、
さまざまなエレクトロニクス機器に支えられています。
そのめざましい進化を支えているのが、機器の中で、その回路基板の上で、
たゆみない自己変革を遂げている当社の電子部品です。
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【仕事NO】 job001335 
【職種区分】 その他 技術 
【業務内容】 電子部品のサンプル試作、評価機器を用いたサンプル品の特性評価 
        半田付け、パソコンを用いた資料作成 
【勤務地 】 京都府 
【雇用形態】 契約社員(正社員登用制度 無し) 
【待遇】給与 [月給制] 月額 17万円 〜 20万円  
【勤務時間】8:30〜17:00  残業: 月 10時間程度  
【休暇】 年間休日 124日  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金  

【仕事NO】 job001334 
【職種区分】 一般事務 
【業務内容】 電話対応、ファイリング、PCを用いた資料作成、伝票整理など
【勤務地 】 京都府 
【雇用形態】 契約社員(正社員登用制度 無し) 
【待遇】給与 [月給制] 月額 17万円 〜 20万円  
【勤務時間】8:30〜17:00  残業: 月 10時間程度  
【休暇】 年間休日 124日  
【保険】 健康保険, 労災保険, 雇用保険, 厚生年金


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■ アドバンテッジキャリア よもやま話
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10月になり、朝夕が肌寒く感じる今日この頃ですがいかがお過ごしでしょうか?

9月に続き通年採用の企業様からの求人を頂いております。
ただ以前のバブル期における誰でもいいから頭数をそろえてしまえばOKという
採用方式から生み出された余剰人員等の反省から、採用傾向としては慎重になって
います。応募者にいい人材がいれば採用し、以前のような人数合わせの採用をしな
くなってきたことは、自分自身のアピールポイントが何なのかを把握し、書類や
面接で売り込むことがとても重要なのです。

9月に作成した履歴書や職務経歴書を改めて確認することもお勧めです。
また、面接を受けた後、そのままにするのではなく、振り返ってみて出来たこと、
出来なかったことを改めて思い出してみることも重要です。
振り返りをし次回の面接に活かしましょう。

今年の秋を「実りの秋」とするかどうかは、自分自身の行動やアピールの方法にかかって
いるといえます。是非、自分自身を再度見つめなおし、「実りの秋」にして頂ければと
思います。
女心と秋の空と言われるように天候が変更しやすい季節。面接の外出には天気予報を確認
の上、外出してくださいね。

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┃\/┃ お問い合わせください。
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┏┏        2007/10/10発行 第30号
┏  【編集・発行】
┌  ●株式会社 アドバンテッジリスクマネジメント
┌  ●LTDカスタマーサービス部アドバンテッジキャリアグループ
┌   本社(東京都)、大阪支店(大阪市)
┌  アドバンテッジキャリアの就職支援! 障害を持つ方の人材紹介専用ページ
┌   http://www.advantagecareer.jp
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