日本を考える  RSSを登録する

フリーター問題、ニート、若年者の雇用問題、政治、経済、外交、教育、犯罪、事件などの社会問題全般について、新聞やテレビと違った角度でとらえ、みなさんと考えていくメールマガジンです。よろしくお願いします。

最新号をメルマガでお届けします    
登録 解除

規約に同意して

登録した方には、まぐまぐの公式メルマガ(無料)をお届けします。
2009/01/07

公表

労働政策審議会(厚生労働相の諮問機関)の職業安定分科会は7日、新卒者の就職内定
を取り消した企業名の公表基準を了承、舛添厚労相に答申した。
〈1〉2年連続して内定を取り消した
〈2〉同一年度に10人以上の内定を取り消した
〈3〉事業活動の縮小を余儀なくされていると明らかに認められない
〈4〉学生に取り消し理由を十分に説明していない
〈5〉内定を取り消した学生の就職先確保の支援を行っていない――の5項目。


アメリカ発の経済恐慌で内定取消しが続出したからこうした答申をしたと思うが
私は過労死、過労自殺者を出した企業、サービス残業を摘発された企業も公表していく
べきだと思う。

最新号をメルマガでお届け
登録 解除

規約に同意して

登録した方には、まぐまぐの公式メルマガ(無料)をお届けします。

最近の記事

上へ戻る